譲渡企業の実直な経営方針から、残債があってもM&Aが実現
A社は業歴20年の地域密着型の障がい者支援施設を運営していました。数年前から介護福祉士が定着せず採用コストが増加し、資金難に悩んでいました。一方でB社は不動産事業を手広く展開しており、さらなる事業の拡大のために介護事業への参入を検討していました。A社には残債がありましたが、事業所の立地、利用者数から、資本投下による数年後の収益化が期待できたため、成約となりました。
建設業、介護・福祉業のM&A成約実績が豊富な専門アドバイザーが、検討から成約、その後のサポートまで全力でご支援いたします。
譲渡企業・譲受企業双方の課題を分析し、会社の価値を十分に理解したうえでより良いM&Aをご提案いたします。
業種 | 障がい者支援施設 |
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理由 | 資金繰り悪化のため |
業種 | 不動産 |
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理由 | 事業拡大のため |
A社は業歴20年の地域密着型の障がい者支援施設を運営していました。数年前から介護福祉士が定着せず採用コストが増加し、資金難に悩んでいました。一方でB社は不動産事業を手広く展開しており、さらなる事業の拡大のために介護事業への参入を検討していました。A社には残債がありましたが、事業所の立地、利用者数から、資本投下による数年後の収益化が期待できたため、成約となりました。
業種 | 不動産 |
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理由 | オーナーがリタイアのため |
業種 | 建設 |
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理由 | 成長スピードを加速させるため |
C社は不動産事業を長年運営していました。業績は堅調に推移していましたが、オーナーが高齢のため会社を売却することを決意しました。一方で、新しく不動産事業を立ち上げたばかりのD社は、成長スピードを加速させるためにM&Aの実施を検討しており、当社にご相談いただいていました。そこでC社をご紹介したところ、業績が順調であったこと、残債が少なかったことなどから問題なく話が進み、成約に至りました。
数多くのM&Aに携わった専門家が ご相談に対して的確にご提案いたします。